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雙鴨山礦業公司集佳公司黨委堅持把深入學習貫徹黨的二十屆四中全會精神作為當前和今后一個時期的重大政治任務，通過組織領導干部帶頭宣講、深入基層黨支部解讀、組建專題宣講小分隊等多種形式，掀起持續學習貫徹熱潮，著力推動全會精神落地生根，轉化為推動企業健康發展的生動實踐。

領導干部率先垂范，“上講臺”帶頭領學深講。該公司黨委切實發揮“關鍵少數”的示范引領作用，建立并落實“領導干部上講臺”宣講機制。領導班子成員率先垂范，結合分管領域和工作實際，精心準備宣講提綱，深入所在黨支部、黨建聯系點或分管部門，面向黨員干部和職工群眾開展專題宣講。宣講緊密圍繞《中共中央關于制定國民經濟和社會發展第十五個五年規劃的建議》的重大意義、核心要義、精神實質和實踐要求，注重將黨中央的戰略部署與公司改革發展、生產經營、黨的建設的具體實際相結合，進行深入淺出的解讀和闡釋。通過領導干部帶頭學、帶頭講，不僅提升了自身理論水平和履職能力，更有效發揮了領學、促學的“頭雁效應”，帶動了廣大干部職工的學習熱情。

宣講分隊精準滴灌，“接地氣”推動全面覆蓋。為確保全會精神學習宣傳貫徹橫向到邊、縱向到底，該公司黨委精心遴選政治素質好、理論水平高、表達能力強的骨干力量，組建了黨的二十屆四中全會精神專題宣講小分隊。小分隊成員經過集中培訓和集體備課，深刻把握宣講基調，精心設計宣講內容。他們深入車間班組、項目一線、基層站點，采取分眾化、對象化、互動化的方式，用職工群眾聽得懂、聽得進的語言，開展面對面、心貼心的宣講交流。宣講注重聯系行業發展趨勢、企業戰略目標和崗位職責要求，將“大道理”轉化為“小故事”，將“書面語”轉化為“家常話”，有效增強了宣講的吸引力、感染力和針對性，努力使全會精神直達基層、直通人心，覆蓋到每一位職工。

聚焦結合務求實效，“促發展”強化學用貫通。該公司黨委始終堅持學思用貫通、知信行統一的原則，將學習貫徹全會精神的落腳點放在推動工作、促進發展上。各黨支部、各部門將學習貫徹全會精神與謀劃今年工作思路緊密結合，與深化改革創新、提升管理效能、筑牢安全防線、加強黨的建設等中心工作深度融合。通過專題研討、主題黨日、建言獻策等活動，引導干部職工自覺從全會精神中找方向、找思路、找方法，將學習成果切實轉化為攻堅克難、擔當作為的實際行動，轉化為完善制度機制、提升治理能力的具體舉措，轉化為穩增長、促轉型、防風險、保穩定的工作成效。